Главная
ЧТО ТАКОЕ? Коллективный договор
Создано 08.08.2023
Отвечает главный специалист Минской городской организации Белорусского профессионального союза работников МПиКБП Ольга Барабаш. Главной целью коллективного договора является закрепление не только основных гарантий реализации трудовых прав работников, но и дополнительных гарантий и льгот, не предусмотренных Трудовым кодексом Республики Беларусь.
Подробности в сюжете по ссылке: https://www.youtube.com/watch?v=9XS-N0cI3Go
Можно ли отозвать работника из трудового отпуска всего на один день?
Отвечает главный правовой инспектор труда Минской городской организации Белорусского профессионального союза работников МПиКБП Тамара Жинкевич: https://www.youtube.com/watch?v=_yoMzZoZfgU
Семь важных изменений в Трудовом кодексе, о которых должен знать каждый.
В Беларуси приняли важные поправки в Трудовой кодекс. Они вступят в силу 1 января 2024 года. В Трудовой кодекс внесены изменения, направленные на усиление социально-трудовые гарантий работников, расширение возможностей использования информационных технологий в регулировании трудовых отношений, корректировку норм по вопросам рабочего времени, предоставления трудовых и социальных отпусков, включая отпуска в связи с обучением и регулирование иных вопросов с учетом правоприменительной практики.
Подробности в сюжете по ссылке: https://www.youtube.com/watch?v=DKQ6X3m4DpY
12.07.2023
Детский лагерь - СПУТНИК
Создано: 07.06.2023
В рамках мониторинга детских оздоровительных лагерей, главным техническим инспектором труда Минской городской организации Белорусского профсоюза работников МПиКБП - Авсиевич Надеждой Григорьевной, совместно с Садовской Кристиной Юрьевной - Председателем Центрального районного г.Минска объединения организаций профсоюзов проведен мониторинг детского оздоровительного лагеря ОК "Спутник".
Подробности в сюжете по ссылке :https://www.youtube.com/watch?v=hNPCBKfntR4